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说话间，魏主任带着他们赶到了一栋教学楼一楼的房间，房间门口写着“大会议室”。

进了门后魏主任刚要说什么，门口冒出个头。

“魏主任，校长找你。”

“哎哟！”魏主任很不好意思，先把材料发给每一个玩家，“大家稍微等我一会儿，我十分钟就回来。”

说罢，魏主任快速离开了。

会议室里窗明几净，没有npc在场，玩家们稍微放松了一点，接着纷纷打开手里的资料。

魏主任给的资料开头是学校的简介，用近乎夸张的笔法勾勒出一个只要进了高绩学院，就等于双脚站在x大x华门口的未来。

紧接着就是学校的一些规章制度和薪资待遇。

【1老师需要保证学生的学习成绩，每周学生大考平均分最后一名的班级任课教师将要重新接受培训；】

【2老师有义务给好学生提供一个良好的学习环境，同时也要对后进生有所提点，但不得体罚学生；】

【3老师课堂水平必须得到考试成绩前十名的学生的认可，否则大考前十名的学生有权利要求更换教师；】

【4老师必须随叫随到，及时处理学生突发事件；】

……

【10老师可以自行给学生补课，但请在十二点前回到宿舍。】

有玩家看着看着眉头就皱了起来。

这个副本看上去似乎并不可怕，很优越的学校环境，很和善的npc，通关条件是期末成绩562分。

按照刚才魏主任说的，上一届学生以平均分600分的成绩进入大学，高二的卷面分和高考是一样的，学生平均分考到562分……这应该是很轻松的事情才对。

但最高通关率只有15。

按照他们现在15个人算，之前最多也只有两个人通关了这个副本。

越是这种表面看起来一团和气的副本其实越危险，这是公认的事实。

再往后翻就是薪资待遇那一页。

高绩学院的学校建造的这么阔气，对于老师的待遇也是给的相当豪迈——但同时，老师所有待遇全部都与学生的成绩挂钩。

【1任课班级所任科目平均分在全校第一名的老师可以享有独栋别墅，独立办公室，可以自行准备心仪的教材，有一次机会挑选任课班级，同时也可以挑选学生进入自己的班级；】

【22~3名的

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